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正規職員採用について

2025年度正規職員採用要綱及び試験日程

ご応募いただく皆様へ

よき仲間がよき組織へと成長させる
 
私たち神戸聖隷福祉事業団は創業以来50年近く、障害をお持ちの皆様、ご高齢の皆様が共に生きる社会を目指して社会福祉事業を進めてまいりました。多くのご利用者の皆様、また多くの職員の皆様がそれぞれの命をますます輝かせて生き生きと過ごせる。そのような社会の為にこれからも前進をつづけます。

 そして多くの皆様がお互いに支え合って、安心して働き、暮らせるコミュニティを目指してまいります。

あなたもぜひ私たちのコミュニティにお越しになりませんか?あなたの力を発揮できる場所が必ずここにあります。
理事長 水野 雄二

求める人物像

●自ら考え実行できる「積極性」のある人

昨今の日本は経済の縮小や国際競争力の低下など、さまざまな課題を抱えています。与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。

●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人

社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。

●グローバルな視点を持った「外向性」のある人

外に視点を向けて新しい情報をキャッチでき、新しいマーケットやビジネスの可能性を見いだすグローバルな視点を持った外向性のある人を求めています。

採用実績

採用人数
2023年度:7名
2022年度:7名
2021年度:8名
スタッフ数
690(2023年5月1日現在)
平均年齢
41.8歳(2023年3月31日現在)
平均勤続年数
13年0ヶ月(2023年3月31日現在)
有給休暇の平均取得日数
9.6日取得(前年度)
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