グループホームたいのはた東

2024年度は、以下の3点を主な課題と捉えて事業展開をすすめてまいります。

①「利用者の安心・安全と安定した利用の継続」について、感染症予防対策を無理なく継続し、利用者の健康をお支えします。

②「職員体制の安定化」について、将来を見据えた組織つくりを推し進める年として、次世代への引継ぎを意識した取り組みを進めます。また、「2024年度報酬改定」に伴うルール変更に合わせて福祉専門職員やベテラン職員の配置を適切に行ってホームの支援の質を向上し、財務の安定を図ります。

③「地域交流の仕組みつくり」では、地域の清掃活動や自治会活動への参加機会を増やし、地域貢献をより具体化していきます。また当事業所に係るBCP(事業継続計画)の更新,充実を通して地域とのつながりをより深めます。

これらの計画をバックアップ施設である神戸聖生園との連絡を密にして実施します。

本年度も職員ミーティングや会議に職制者が関わることを継続して組織力を強めてまいります。